企業の交通事故対策専門の社労士
なぜ、交通事故対策・安全運転指導が必要なのか?ゴーイングコンサーン(going concern)。無期限に事業を継続し、廃業などをしないことを前提とする考え(継続企業の前提)です。会社は「儲ける」ことも大事ですが、「継続する社会的使命・責任」があります。継続していくためには日々の努力が必要です。しかし、従業員が業務中などに取り返しのつかない大きな交通事故を起こした場合、日々の努力は積み木のように崩れ、事業の継続は絶たれてしまうことになり兼ねません。
「交通労働災害防止のためのガイドラインの策定について(平成6年2月18日 基発第83号)」では『職業別にみると、自動車の運行を中心的業務とする陸上貨物運送事業のみならず、商業、建設業、製造業等の幅広い業種において発生している。
このため、自動車等を使用する事業者は、業種を問わず広く交通労働災害の防止対策に取り組むことが必要であるが、交通労働災害の多くが事業場の外の道路上で発生することもあり、一般の労働災害と比較して、積極的な対策が十分に講じられているとはいえない現状にある。
しかしながら、交通労働災害は、業務との密接な関係の中で発生するものであり、これを防止するためには、事業者は、単に自動車等の運転を行う労働者に交通法規の遵守を求めるだけでなく、一般の労働災害と同様に総合的かつ組織的にその防止対策に取り組むことが必要である。』とされており、平成25年5月改正で新しい「交通労働災害防止のためのガイドライン」が公表されています。
(厚生労働省 http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/anzen/130912-01.html)
漠然と安全運転を口にするだけでは、交通事故対策にはならないのです。
交通事故は人災です。おおむね人間の認知ミス、予測ミス、判断ミス、操作ミスによって起こります。この“人的ミス”は「危険」をその人自身が気付かないことには防ぐことはできず、そのためにも「危険を危険と感じる・気付かせる教育」が必要になります。更に事業継続、収益向上のためにも綿密なリスク分析を行い、積極的にリスク対策を講じなければならないのです。
その取組みを全力でサポートさせていただきます。
業務内容
- 交通事故対策・安全運転指導
-
- 安全運転マニュアルの構築、作成
- 採用試験時等における「運転技量確認試験」の代行
- 新入社員安全運転研修
- 事故惹起者研修
- その他貴社に応じた交通事故対策の研修
- 社内規程作成
-
- 就業規則
- 賃金規程
- 退職金規定
- マイカー等通勤規程
- 車輌管理規程
- その他貴社に応じた社内規定の作成
- 人事労務管理・相談
- 労働・社会保険手続き
- 各種助成金の申請
- 顧問契約
プロフィール
氏名 | 沖 真 一 |
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生年月日 | 昭和46年5月30日 |
資格 | 社会保険労務士 運行管理者(近兵貨物第9657号)(近兵旅客第1889号) 大型二種技能検定員資格者証(第880062号) 大型二種教習指導員資格者証(第880555号) 大型一種技能検定員資格者証(第066258号) 大型一種教習指導員資格者証(第6279号) 普通二種技能検定員資格者証(第055118号) 普通二種教習指導員資格者証(第055118号) 普通一種技能検定員資格者証(第040994号) 普通一種教習指導員資格者証(第1492号) 牽引教習指導員資格者証(第008105号) 大型特殊教習指導員資格者証(第7037号) 第一種免許応急救護処置指導員養成講習修了証 運転適性検査・指導者資格者証(第18020号) 神戸市応急手当普及員認定証 |
経歴 | 平成7年 運送会社にて大型貨物自動車運転手として勤務 平成8年 兵庫県内の自動車教習所勤務 平成27年 沖真一社会保険労務士事務所、神戸ドライバーズサポート設立 |
会社概要
名称 | 沖真一社会保険労務士事務所 |
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所属 | 兵庫県社会保険労務士会 登録番号第28150040号 |
代表 | 沖 真一 |
所在地 | 〒657-0817 神戸市灘区上野通1丁目2-15 |
電話番号 | 078-777-6555 |
FAX番号 | 078-779-7702 |
事業内容 | ・交通事故対策・安全運転指導 ・社内規程作成 ・人事労務管理・相談 ・労働・社会保険手続き ・各種助成金の申請 ・顧問契約 |
料金案内
※料金はすべて税抜き価格です。
人数 | 交通事故対策顧問 | 交通事故対策顧問 + 社労士顧問 |
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金額 | 金額 | |
1~5 | 10,000円 | 20,000円 |
6~10 | 15,000円 | 25,000円 |
11~15 | 20,000円 | 30,000円 |
16~20 | 25,000円 | 35,000円 |
21~30 | 30,000円 | 40,000円 |
31~40 | 40,000円 | 50,000円 |
41~50 | 50,000円 | 60,000円 |
51~ | 別途協議 | 別途協議 |
※契約期間は1年です。
※人数は事業主、役員を含めた人数です。
※労働社会保険未加入者も「1人」として計算します。
※毎月1日の人数により決定します。
- 月1回の訪問
- 訪問相談2時間まで無料
- 「車輌管理規程」「マイカー等通勤規程」のリーガルチェック
- 「採用試験時等における「運転技量確認試験」の代行」「新入社員安全運転研修」「事故惹起者研修」を費用の90%で実施
- 月1回の訪問
- 訪問相談2時間まで無料
- 就業規則、各種規程のリーガルチェック
- 労務管理の相談
- 従業員の採用から退職までに伴う行政関係諸手続き
☆「雇用保険・社会保険入社手続き(扶養含む)」
☆「雇用保険・社会保険退職手続き」
☆「労働契約書」
☆「入社時誓約書」
☆「身元保証書」
☆「口座振込依頼書」
☆「通勤手当支給申請書」
☆「退職時誓約書」
■手続き業務スポット料金表
※料金はすべて税抜き価格です。
人数 | ・雇用保険入社手続き ・社会保険入社手続き ・雇用保険退職手続き ・社会保険退職手続き |
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1~2 | 5,000円 |
3~5 | 10,000円 |
6~10 | 20,000円 |
11~20 | 30,000円 |
以降1名につき | 2,000円 |
・労働契約書 ・入社時/退職時誓約書 |
労災保険 | |||
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1名あたり 各2,000円 |
休業の有無 | 年金給付 | ||
無し | 有り | 障害 | 死亡 | |
1件 5,000円 |
1回 10,000円 |
別途協議 |
■その他の業務
顧問契約会社様も費用が必要となる場合があります。
※料金はすべて税抜き価格です。
業務内容 | 費用 | |
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スポット契約会社様 | 顧問契約会社様 | |
就業規則リーガルチェック | 50,000円~ | 無料 |
就業規則作成 | 300,000円~ | 200,000円~ |
就業規則変更 | 150,000円~ | 100,000円~ |
就業規則作成、変更の打ち合わせ(2時間) | 30,000円~ | 15,000円~ |
その他の諸規程 | 50,000円~ | 30,000円~ |
労働保険新規適用・全喪届 (10人まで) |
30,000円 | 15,000円 |
(10人を超える場合、1人増すごとに1,000円加算) | ||
社会保険新規適用・全喪届 (10人まで) |
30,000円 | 15,000円 |
(10人を超える場合、1人増すごとに1,000円加算) | ||
助成金申請 | 着手金30,000円+助成金受給額の15% (交通費等、実費別途必要) |
|
各種年金請求 | 着手金30,000円+年金月額の2カ月分 | |
各種セミナー(1時間) | 30,000円~ | 20,000円~ |
訪問相談(1時間) | 10,000円(初回1時間無料) +交通費 |
無料(要交通費) |
メール・電話相談(1回) | 1回5,000円(初回相談無料) | 無料 |